安利不能評論嗎？

    “看你也是個理智的人怎么說混話呢？”這是一個QQ網(wǎng)友加我為好友的留言。

    盡管我不同意你的觀點，但我卻要拼命捍衛(wèi)你說話的權(quán)力，這是我對言論自由的原則。為了弄清我哪句話犯了混，為了避免說話不當(dāng)，我加了這個好友并同他進行了交流。

    這個網(wǎng)友自稱是安利公司的，開口指責(zé)我:“你沒有做過直銷 卻對直銷平頭論足 這合乎邏輯嗎 哥們兒？看你的文章有種 你是 站著說話不腰痛的 主兒啊” 確實，我沒有做過任何直銷公司，但我已經(jīng)在《我對現(xiàn)在直銷形勢的看法》這篇文章里聲明并解釋，“也許我是唯一不做直銷卻大侃直銷的人，不做的原因也很特殊，因為我的見解同所有直銷公司的培訓(xùn)都相左，總喜歡問為什么，總想知其然還要知其所以然，是被直銷培訓(xùn)老師批評‘理智的人做不了直銷’的那種人。”

    難道不做直銷就不許探討直銷？不做安利就不能談?wù)摪怖�？難道一定要做了直銷做了安利而且腰痛了才能發(fā)表意見？這算什么邏輯？直銷和安利是老虎屁股不許碰嗎？既然如此，那么今天就捅一下安利這個老虎屁股！

    也許是我的另一篇文章《安利錯了嗎？》中的有些觀點惹惱了安利人，在這篇文章我曾經(jīng)說過這樣的話，“安利的制度確實有獨到之處，高就高在抓住了當(dāng)前中國人急功近利幻想一夜暴富，想發(fā)財還不想勞動，希望剝削別人的自私心態(tài)。所以，制度就是根據(jù)這些設(shè)計，自然取得“成功”！但是，物極必反，銷售的根本是產(chǎn)品而不是制度！制度抓住了銷售者卻忽視了消費者，所以，最終受到消費者的反對也是咎由自取。其實一句話，安利的產(chǎn)品性價比沒有優(yōu)勢，所以，缺乏競爭力。如果讓我評價，多層次團隊計酬獎金制度其實是在玩邊緣游戲，在金字塔老鼠會的邊緣打擦邊球！二者相同點都是價格與價值嚴(yán)重背離，不同的是背離程度不同而已！老鼠會可能是單純拉人頭騙錢，團隊計酬多層次獎金制度則是有產(chǎn)品的老鼠會！”

    那么，我的觀點哪里不對呢？希望安利人拿出文章來討論辯駁。請看著名直銷人士甄剛的文章，《經(jīng)典制度——安利》，文章最后的結(jié)論對安利的制度評述是這樣的，“不算一次性獎金和FAA，前面所列的其它六大部分獎金的撥出比率加起來不過7.75%，而這個撥出比率如此低的制度卻能在大陸創(chuàng)造一年170億人民幣的業(yè)績，這一事實讓那些如雨后的蘑菇一樣冒出來并標(biāo)榜自己的制度如何新穎、怎么先進、撥出多少高的公司是否感到汗顏呢？”

    這一制度究竟有什么樣的魅力？為什么能吸引那么多人去從事？因為它喚起了許多本無緣獲得財富與成功的人對財富和成功的渴望與夢想，雖然這個夢想是被灌輸?shù)模�是外在于真正的�?nèi)心追求的，是被偽善的措辭和假理想主義的情操所掩蓋和蒙蔽的，但對于窮怕了的人、對于掙扎在這個不公正的日益貧富兩極分化的社會底層而苦于無法改變現(xiàn)實的人來說，不可否認(rèn)的事實是：它給他們指出了一條通往羅馬之路。至于能不能到達(dá)羅馬，到了之后將成為角斗士、奴隸、明星還是別的什么，是不在他們考慮范圍之內(nèi)的。他們都沉浸在自己的幻覺中，幻想著自己有一天能成為鉆石，這個海市蜃樓的每一細(xì)節(jié)早已被已經(jīng)成功的人們描繪的淋漓盡致：“此時你會突然發(fā)現(xiàn)，在生命中為別人‘付出’是一件多么高層次的喜悅。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)每天生活在‘被肯定’、‘被羨慕’、‘被需要’、‘被尊敬’、‘被愛戴’，同時又‘充滿希望與未來’之中時，你才知道‘幸福’二字的真義是什么。”

    為了能到達(dá)羅馬，所有世俗的一切都是可以犧牲的。如果你問他們：“你為什么做安利？”他們很可能會鸚鵡學(xué)舌地告訴你：他們做安利不是為了錢。這話原來可能是靠他們貢獻的錢在全世界來回飛的EDC們灌輸給他們的，現(xiàn)在則已經(jīng)成了他們的信仰、他們生活的精神支柱、他們靈魂的一部分。

    “生是安利的人，死做安利的鬼！”當(dāng)你看到某位安利直銷員（100%是低階，做了好多年都沒成功的）如此信誓旦旦，你會不會從內(nèi)心油然升起一種毛骨悚然的恐怖？有人說安利是“經(jīng)濟邪教”，從這一制度去分析，你覺得呢？

    我不知道甄剛老師是否做過安利，不知道安利人能否容忍“經(jīng)濟邪教”的分析，但至今沒看到對文章的辯解和反駁，是理屈詞窮還是一針見血擊中命門？“經(jīng)濟邪教”比起我的“團隊計酬多層次獎金制度則是有產(chǎn)品的老鼠會！”的評價可是更深刻直接，不知道甄剛老師的見解是說混話還是吐真言？

    真正說混話的是直銷公司的洗腦宣傳！在那種場合，不允許懷疑哪怕是請教的聲音，他們把人當(dāng)成僵尸來馴化，除了激勵還是激勵，聽不到銷售最基本的知識，沒有生產(chǎn)能力的分析，市場的分析，產(chǎn)品價格的定位，質(zhì)量保證的措施……一切與生產(chǎn)銷售有關(guān)的基本知識那些講師又了解多少？直銷只是銷售工具，就象銷售是從生產(chǎn)中分離出來，直銷不可能完全脫離傳統(tǒng)的營銷理論。相反，只講OPP，到是脫離了母體的嬰兒，怎么可能有家教？

    這位網(wǎng)友最后說:“直銷這顆巨輪在中國這塊古老的大地上才剛剛上道 最需要的是做實事的人 而不是站在一邊喊口號 甚至 喊反號 的 看客們 有興生在這樣好的新時代 有機會為這個民族的復(fù)興作點實事 我想這是當(dāng)前我們國家最需要的”。

    確實，只有直銷立法后，中國才有了直銷的模式，而不能拿到直銷牌照采用直銷模式和運用團隊計酬方案的都是《禁止傳銷條例》打擊的傳銷活動，是違法行為。但是,當(dāng)前最大的實事是配合政府和直銷法揭露團隊計酬的陷阱,揭露利用灰色運作同政府和法律負(fù)隅頑抗的不思悔改的份子,安利人，如果真正的愛國，請自覺抵制團隊計酬，抵制洗腦宣傳，支持直銷法，別讓人賣了還幫著數(shù)錢。

    歡迎直銷人和安利人爭鳴探討，別用那種下三濫的語言，那只能證明這個組織的下流卑鄙無恥，如果被一個不做直銷的外人揭露批倒，更證明這個組織的不堪一擊。