無限極（中國）有限公司（簡稱“無限極”）自1992年成立以來，以“無限極”為核心品牌。一直以來“無限極”崇尚“思利及人”的處世方法。“無限極”公司自成立以來便將“思利及人”作為企業文化的核心價值觀。“無限極”認為：企業必須承擔社會責任、履行社會義務、創造社會價值。思為企業謀利的同時，回饋社會大眾。這是一個大企業必須要去做的事情，也是“無限極”之所以能“永續經營、永遠創業”的信心所在，更是“無限極”對社會發展的支持與堅定不移的承擔社會責任的承諾。

 

 

　　據“無限極”董事長李惠森先生回憶，父親李文達先生曾遇到過一位專門研究字畫的老人，兩人一見投緣、相聊甚歡。分別前，老人將自己珍藏多年的一幅字畫作為禮物贈送給了李文達先生。字幅中寫道：“修身豈為名傳世，作事惟思利及人”，讓李文達先生感觸頗深。而字畫中所體現的“思利及人”之哲思與家族經商之道不謀而合，從那以后，“思利及人”四個字就被李文達先生精心裝裱，掛在辦公室里。這便是無限極“思利及人”企業文化核心價值觀的起源。

　　如今，“思利及人”的價值理念已經被應用到“無限極”經營、發展的方方面面中。特別是在企業承擔社會責任方面，“無限極”將“思利及人”的觀念貫穿行動始終，并致力從健康、品質、員工、伙伴、環境及社區六大方面全力打造高品質的中草藥健康產品。讓大眾享有平衡、富足、和諧的健康人生，以此為社會繁榮穩定、和諧昌盛作貢獻。

　　“無限極”為了能夠更好的履行社會義務，實現“思利及人”企業核心價值觀的向外輻射，在2012年12月10日，成立了“無限極思利及人公益基金會”。基金會的主要活動范圍是：關注公共健康事業、扶貧助教和賑災助弱。“無限極思利及人公益基金會”希望通過“健康+弱勢群體+教育”的公益活動進一步踐行“思利及人”的理念，讓“思利及人”不止是口號，還要成為企業實踐的方法論、指導思想，在企業成長的同時為社會謀福。

　　“無限極思利及人公益基金會”開展了多種形式的公益活動：在關注健康方面，“無限極”每年在全國各各城市開展“無限極養生行走日”活動，不僅讓更多公眾參與到健康行走的活動中強健體魄，而且還能為公益事業籌款，用于發散更多愛心；在扶貧助教上，“無限極”為那些品學兼優的貧困學生提供資助，讓這些人能夠通過學習實現就業、脫困、成才的目的；在助弱賑災方面，“無限極”會資助貧困地區，用于幫助其改善基礎設施、發展當地產業等。

　　“無限極”一如既往將“思利及人”的思想作為“種子”為每一個“無限極人”種下，希望在人與企業共同成長和發展的道路上“開滿鮮花”，力求幫助社會創建繁榮昌盛的明天。