近年來(lái)，福瑞達(dá)不斷強(qiáng)化人才培養(yǎng)和引進(jìn)工作，打造了一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)的持續(xù)創(chuàng)新提供了堅(jiān)實(shí)的人才支撐。鄭德強(qiáng)作為福瑞達(dá)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的代表，先后從事原料藥、生物技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化工作，具有20余年科研和管理工作經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)多種化學(xué)合成產(chǎn)品、生物技術(shù)新產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化。主持和指導(dǎo)完成省部級(jí)科技項(xiàng)目20余項(xiàng)，獲批項(xiàng)目資金5000余萬(wàn)元；主持和指導(dǎo)完成19項(xiàng)原料藥合成，獲新藥臨床批件10件；4項(xiàng)成果經(jīng)技術(shù)鑒定達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平；發(fā)表SCI論文和中文核心期刊學(xué)術(shù)論文12篇，獲授權(quán)專(zhuān)利10余項(xiàng)。

　　此次鄭德強(qiáng)同志獲評(píng)該獎(jiǎng)項(xiàng)，既是對(duì)其個(gè)人科研攻關(guān)能力和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化貢獻(xiàn)的高度認(rèn)可，也彰顯了福瑞達(dá)在“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略引領(lǐng)下形成的創(chuàng)新生態(tài)優(yōu)勢(shì)。作為以科技驅(qū)動(dòng)為核心競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)，福瑞達(dá)將繼續(xù)秉持“人才是第一資源”的理念，持續(xù)完善人才培養(yǎng)體系和加大引進(jìn)力度，深化產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新，加速推進(jìn)生物醫(yī)藥領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)突破與成果落地，為產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入更強(qiáng)動(dòng)能。